Проект Новое дело. Суть и методы работы

Просмотров:3332
Редактор

Проект Новое дело фаберлик

Вся работа происходит на интернет площадке FABERLIC.

Деньги получаем от товарооборота

Работа заключается в привлечении покупателей на эту интернет площадку.

Для обучения по привлечению новых покупателей проходят занятия.

Самые активные и заинтересованные покупатели создают собственные структуры покупателей. И становятся руководителями групп.

Руководители проходят обучение по увеличению товарооборота специализированные занятия.

Для участия в акциях компании-партнера необходима комплексная работа.

На каждой ступени сотрудничества различные требования к работе.

Первая ступень - привлечение покупателей на интернет площадку

Что предстоит делать?

  • собирать базу контактов (номера телефонов, е-маil, подписчики в социальных сетях).
  • информировать базу контактов о выгодных акциях, скидках и условиях покупок в интернет магазине.
  • оформлять дисконт в интернет магазине всем желающим делать покупки в интернет магазине.
  • консультировать по свойствам и качествам товаров.

Какая оплата?

  • скидка на личные покупки продукции Faberlic 20% 26% 50% 70%
  • доход от личных продаж 25%-35%-50%
  • вознаграждение от всех покупок ваших интернет покупателей.

Вторая ступень - создание групп покупателей

Что предстоит делать?

  • Выявлять из базы контактов клиентов которые хотят зарабатывать.
  • Обучать методам работы.
  • Планировать и контролировать работу в своих рабочих группах.

Какая оплата?

  • скидка на личные покупки продукции Faberlic 20% 26% 50% 70%.
  • доход от личных продаж 25%-35%-50%.
  • вознаграждение от всех покупок ваших интернет покупателей
  • вознаграждение от товарооборота созданных групп.

Третья ступень - создание директорских групп

Что предстоит делать?

  • создавать самостоятельные рабочие группы.
  • обучать руководителей групп.
  • планировать и контролировать выполнение планов всех руководителей рабочих групп.
  • разрабатывать стратегии ведения бизнеса.
  • разрабатывать и внедрять акции по увеличению товарооборота.

Какая оплата?

  • скидка на личные покупки продукции Faberlic 20% 26% 50% 70%.
  • доход от личных продаж 25%-35%-50%.
  • вознаграждение от всех покупок ваших интернет покупателей.
  • вознаграждение от товарооборота созданных групп.
  • вознаграждение за созданные директорских групп.
  • премиальные за достижение результатов
  • бонусы за стабильные товарообороты
  • вознаграждение от всех премиальных полученных вашими руководителями директорских структур.